Toda empresa sabe que precisa integrar a equipe, mas quem organiza acaba repetindo sempre a mesma dinâmica. Esta roleta tem vinte opções para o ambiente de trabalho brasileiro, de atividades rápidas como duas verdades e uma mentira e reunião caminhando a eventos maiores, como almoço colaborativo, aula de culinária em grupo, dia de voluntariado e a clássica teia do barbante com elogios.
Quando usar
No planejamento da integração mensal do RH, para variar as dinâmicas ao longo do ano sem repetir a mesma brincadeira.
No onboarding de novos funcionários, para aproximar quem acabou de chegar de quem já está há anos na empresa.
Em equipes remotas ou híbridas, para escolher a dinâmica da próxima reunião presencial.
Ideias
- Calendário de integração. Gire doze vezes no início do ano e reserve uma dinâmica para cada mês na agenda da equipe.
- Cada líder gira para o seu time e, no fim do trimestre, as áreas contam qual dinâmica funcionou melhor.
- Na semana interna de prevenção de acidentes, use o desafio do marshmallow ou o desafio do ovo para falar de planejamento e trabalho em equipe.
- Termine o ano com a teia do barbante, em que cada pessoa joga o rolo para um colega e diz o que admira nele.
Variações
- O modo “Sem repetir até todos saírem” já vem ligado, então nenhuma dinâmica se repete antes de todas saírem. Para o ano inteiro, gire o calendário de uma vez e anote.
- Separe dinâmicas de dez minutos das que pedem um dia inteiro e gire de acordo com o tempo disponível.
- Para escolas, troque por dinâmicas de grupo para alunos, como o nó humano e a caça ao tesouro no pátio.
Dicas
- Divida os grupos com o sorteador de times para misturar áreas e cargos.
- Pergunte antes sobre restrições físicas e alimentares para atividades como boliche e almoço colaborativo.
- Projete a roleta em “Tela cheia” na sala de reunião para criar expectativa antes do giro.
Deixe do seu jeito
Mude qualquer opção, peso ou cor acima, ou abra uma cópia desta roleta para editar e compartilhar como sua. Esta página sempre mantém as opções originais.